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崗位職責(zé)
1、工廠戰(zhàn)略規(guī)劃，制定工廠中長期戰(zhàn)略規(guī)劃和落地實施，負(fù)青基于產(chǎn)能預(yù)測的年度及中長期產(chǎn)能規(guī)劃及投資預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)工廠的管理體系的搭建，包括不限于流程、制度、機(jī)制、組織等，以實現(xiàn)規(guī)范、高效的運(yùn)轉(zhuǎn)；
3、引進(jìn)/研發(fā)先進(jìn)制造技術(shù)，推進(jìn)實施數(shù)字化產(chǎn)線開發(fā)和建設(shè)，實現(xiàn)產(chǎn)品低制造成本；
4、產(chǎn)品制造成本關(guān)聯(lián)因素(人工、能耗、固定折舊等維度)分析，持續(xù)改善和優(yōu)化;
5、組織能能力建設(shè):建立和有效運(yùn)營工廠管理體系，建設(shè)一流的產(chǎn)業(yè)團(tuán)隊，以及做好人才梯隊建設(shè);
6、工廠安全及質(zhì)量管理。
任職要求
1、10年及以上大型制造企業(yè)工作經(jīng)驗;3年工廠全面運(yùn)營管理工作經(jīng)驗
2、掌握工廠運(yùn)營管理、項目管理等企業(yè)管理知識具有較好的流程體系搭建的能力，以及具有對下廠進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn)的能力；
3、熟悉精益知識和理念，具有改善思維;
4、具有文化力，具有較強(qiáng)的個人發(fā)展愿力，本質(zhì)追求成功；
5、具有創(chuàng)新力，時刻保持意識上的思考和改變，過創(chuàng)新實現(xiàn)業(yè)務(wù)和管理上的提升。