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1、根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略，制定并實施數(shù)據(jù)治理部的長期發(fā)展規(guī)劃。
2、牽頭主導設計并持續(xù)優(yōu)化數(shù)據(jù)治理體系，包括數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)質量、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)生命周期管理等關鍵領域。
3、組建并領導數(shù)據(jù)治理團隊，包括數(shù)據(jù)治理架構師、項目經(jīng)理、數(shù)據(jù)質量工程師等關鍵角色。制定團隊培訓計劃，提升團隊成員的專業(yè)技能和業(yè)務理解能力。
4、承接數(shù)據(jù)治理項目，制定項目計劃，分配資源，確保項目按時、按質完成。監(jiān)督項目進度，協(xié)調跨部門合作，解決項目中的技術和業(yè)務難題。
5、確保數(shù)據(jù)治理工作符合相關法律法規(guī)要求，如數(shù)據(jù)保護法、隱私政策等。識別并管理數(shù)據(jù)治理過程中的潛在風險，建立有效的風險防控機制。
6、協(xié)調部門內部及與其他部門之間的合作，解決跨部門溝通問題，提升團隊整體效能。
7、定期向公司高層匯報數(shù)據(jù)治理工作進展、成效及未來規(guī)劃。

任職要求：

1、擁有10年以上工作經(jīng)驗，熟悉數(shù)據(jù)治理的全生命周期管理。至少5年擔任數(shù)據(jù)治理項目負責人或核心成員的經(jīng)驗，有成功實施大型數(shù)據(jù)治理項目的案例。2年以上政府行業(yè)數(shù)據(jù)治理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟悉DAMA、DCMM等國際/國內數(shù)據(jù)治理相關標準規(guī)范，能夠將其應用于實際工作中。能夠根據(jù)業(yè)務需求設計并優(yōu)化數(shù)據(jù)治理框架、流程和標準。
3、深入了解Hadoop、MPP、Doris等分布式數(shù)據(jù)庫技術，以及Pgsql、MySQL、及瀚高、達夢等關系型數(shù)據(jù)庫。
4、具備項目及項目群的項目管理能力，能夠制定和指導部門其他成員指定項目計劃，有效監(jiān)控項目進度和質量。擅長團隊建設和領導，能夠激發(fā)團隊潛能，促進團隊協(xié)作。
5、具備良好的溝通和表達能力，能夠清晰、準確地傳達數(shù)據(jù)治理的復雜概念和方案。能夠與客戶、研發(fā)部門、管理層等各方進行有效溝通，確保數(shù)據(jù)治理工作得到廣泛理解和支持。
6、學習能力強，能夠快速掌握新技術、新方法和新工具，適應不斷變化的技術環(huán)境和業(yè)務需求。適應能力強，能夠靈活應對各種挑戰(zhàn)和不確定性，保持積極的工作態(tài)度和解決問題的能力。
7、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)或在數(shù)據(jù)治理領域有突出工作能力者專業(yè)可以放寬。