【工作職責(zé)】
研發(fā)方向:
1、能進(jìn)行常規(guī)AI算法在國產(chǎn)化硬件Atlas系列硬件上適配、測試;
2、基于公開數(shù)據(jù)集,能對常見LLM大模型、多模態(tài)大模型進(jìn)行開發(fā)、測試驗證;
3、能在國產(chǎn)化邊緣硬件設(shè)備上進(jìn)行AI模型的推理開發(fā)部署;
4、能進(jìn)行相關(guān)核心技術(shù)的文檔撰寫,如專利、論文等。
測試方向:
1、能進(jìn)行常規(guī)AI算法在國產(chǎn)化硬件Atlas系列硬件上適配、測試;
2、能進(jìn)行昇騰相關(guān)產(chǎn)品的功能性測試、兼容性測試;
3、能根據(jù)上級要求和指導(dǎo),保證現(xiàn)場適配測試成功;
4、能進(jìn)行相關(guān)核心技術(shù)的文檔撰寫,如專利、測試報告等。
【任職要求】
1、碩士以上學(xué)歷,計算機(jī)、數(shù)學(xué)、電子信息、控制等專業(yè)優(yōu)先,5年以上工作經(jīng)驗(測試方向3年以上);
2、至少精通兩種常見框架,如Tensorflow、Pytorch、Caffe、Mindspore;
3、至少精通Python編程語言,有用C++進(jìn)行邊緣側(cè)AI模型開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、能較好的利用開源網(wǎng)站尋求資源,如github、gitte;
5、其他:
研發(fā)方向:
①需熟悉常見AI算法,至少掌握Yolo系列、Bert系列等算法原理,有在國產(chǎn)化NPU上部署經(jīng)驗優(yōu)先;
②熟悉ChatGLM、Llama、Baichuan等常見大模型,有大模型理論基礎(chǔ)、大模型實際開發(fā)測試經(jīng)驗者優(yōu)先;
③需負(fù)責(zé)或?qū)嶋H參與過2個以上AI工程項目并落地;
測試方向:至少具備CV、NLP、ASR三種中的一種算法開發(fā)經(jīng)驗。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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