職位描述:
1、與電源研發(fā)人員進(jìn)行有效的溝通,熟悉電源產(chǎn)品從概念設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、樣品制作、測(cè)試驗(yàn)證到量產(chǎn)的整個(gè)研發(fā)流程;
2、協(xié)助總監(jiān)制定研發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃,明確各階段的任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和責(zé)任人;
3、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的延誤風(fēng)險(xiǎn)能夠準(zhǔn)確傳達(dá)總監(jiān)的要求和意圖,同時(shí)將團(tuán)隊(duì)的想法,困難等反饋給總監(jiān)。和其他部門(如市場(chǎng)、生產(chǎn)、采購(gòu)等)進(jìn)行有效溝通。與市場(chǎng)部門溝通了解客戶對(duì)電源產(chǎn)品的需求和反饋,與生產(chǎn)部門協(xié)作確保研發(fā)成果能夠順利量產(chǎn),和采購(gòu)部門合作保障原材料的質(zhì)量和供應(yīng)及時(shí)性;
4、收集和整理電源研發(fā)過(guò)程中的各種數(shù)據(jù),將雜亂的信息進(jìn)行整合,撰寫清晰、準(zhǔn)確的報(bào)告;
5、在電源研發(fā)過(guò)程中,遇到突發(fā)問(wèn)題,能夠迅速做出反應(yīng),提出初步的解決方案,并協(xié)調(diào)相關(guān)人員進(jìn)行處理。對(duì)于復(fù)雜的系統(tǒng)性問(wèn)題,能夠組織跨部門團(tuán)隊(duì)分析問(wèn)題,提出有效的解決方案;電源研發(fā)領(lǐng)域技術(shù)更新快,需要不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)知識(shí)、工具和方法。能夠提出創(chuàng)新性的想法和建議,推動(dòng)電源研發(fā)工作的創(chuàng)新。7、對(duì)電源研發(fā)工作高度負(fù)責(zé),認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)任務(wù)和項(xiàng)目,確保工作的準(zhǔn)確性和高質(zhì)量。
任職要求:
1、了解電源的基本原(如開(kāi)關(guān)電源的工作原理)、主要技術(shù)指標(biāo)(功率因數(shù)、效率、紋波系數(shù)等)和行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)(如小型化、高頻化、智能化);
2、計(jì)劃組織能力強(qiáng);
3、有溝通協(xié)作能力;
4、會(huì)數(shù)據(jù)分析與信息處理能力;
5、面對(duì)突發(fā)狀況有應(yīng)急處理能力;
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心。