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崗位職責(zé)：
1.全面貫徹落實(shí)董事會(huì)、黨組織會(huì)議、總辦會(huì)決議決定，履行黨的建設(shè)“一崗雙責(zé)”，對(duì)管理部門負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)和直接管理責(zé)任；
2.組織部門工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，完成工作目標(biāo)；
3.負(fù)責(zé)合理分配工作，人盡其才；
4.負(fù)責(zé)部門人員業(yè)務(wù)能力、管理能力培養(yǎng)；
5.根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，針對(duì)市場(chǎng)競(jìng)品完成數(shù)據(jù)調(diào)研，制定全年?duì)I銷策劃方案；
6.根據(jù)度假區(qū)市場(chǎng)定位，完成度假區(qū)品牌形象設(shè)計(jì)，常態(tài)化進(jìn)行輿情監(jiān)測(cè)，及時(shí)處理輿情危機(jī)，維護(hù)品牌形象；
7.負(fù)責(zé)度假區(qū)自媒體運(yùn)營維護(hù)，整合外部媒體資源，維護(hù)媒體關(guān)系，開展宣傳推廣工作；
8.負(fù)責(zé)度假區(qū)活動(dòng)策劃并執(zhí)行落地，與度假區(qū)異業(yè)品牌資源開展合作洽談。

任職要求：
1.5年及以上文旅度假項(xiàng)目同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具有制定成熟營銷推廣方案及政策的能力；
3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通、銷售能力；
4.具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力、應(yīng)變能力以及處理突發(fā)事件的能力。
5.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、旅游管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)。