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    更新于 1月6日

    財(cái)務(wù)主管(兼會(huì)計(jì))

    8千-1.2萬(wàn)
    • 天津東麗區(qū)
    • 10年以上
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    成本管理風(fēng)險(xiǎn)控制

    崗位職責(zé)


    1. 財(cái)務(wù)管理:制定并執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)管理制度,完善財(cái)務(wù)內(nèi)控流程。編制年度預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
    2. 賬務(wù)處理:負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理,包括憑證錄入、賬簿登記、報(bào)表編制等工作。按時(shí)完成納稅申報(bào)和年度審計(jì),確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
    3. 資金管理:管理公司現(xiàn)金流,優(yōu)化資金使用效率,監(jiān)控各類(lèi)賬戶的收支情況;
    4. 稅務(wù)管理:熟悉稅收政策,協(xié)助公司合理規(guī)劃稅務(wù),降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。處理涉稅事項(xiàng),維護(hù)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的良好關(guān)系。
    5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:指導(dǎo)和培訓(xùn)初級(jí)財(cái)務(wù)人員,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力。協(xié)助其他部門(mén)完成與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。

    任職要求


    1. 教育背景:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有中級(jí)職稱(chēng)資格者優(yōu)先。
    2. 工作經(jīng)驗(yàn):至少10+年財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有中小企業(yè)財(cái)務(wù)全盤(pán)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    3. 專(zhuān)業(yè)技能:熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅務(wù)法規(guī),能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)表及稅務(wù)申報(bào)。精通財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶)及辦公軟件(如Excel)
    4. 綜合能力:優(yōu)秀的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,具備發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題的能力。良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備高度責(zé)任心。
    5. 語(yǔ)言能力:掌握普通話;若具備英語(yǔ)讀寫(xiě)能力更佳;


    工作地點(diǎn)

    薪領(lǐng)航鳳凰墅69號(hào)

    職位發(fā)布者

    范女士/經(jīng)理

    當(dāng)前在線
    立即溝通
    薪領(lǐng)航(天津)管理咨詢(xún)有限公司
    匯豐人力--薪領(lǐng)航在人力資源服務(wù)領(lǐng)域不斷擴(kuò)大和服務(wù)能力不斷提高,依靠一支優(yōu)秀的人力資源服務(wù)團(tuán)隊(duì)。她們分享著細(xì)致和貼心服務(wù),不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,讓新知識(shí),新信息,新管理,新科技服務(wù)于我們的客戶。匯豐的HR顧問(wèn)遵循統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),為所有客戶提供策略性的咨詢(xún)和人力資源管理服務(wù),其服務(wù)范圍包括勞動(dòng)關(guān)系管理,薪酬和福利,用工風(fēng)除預(yù)防和合規(guī)化管理咨詢(xún)等。
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