1.根據(jù)公司的年度銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品的銷售任務(wù)和經(jīng)營目標(biāo);
2.根據(jù)公司年度銷售目標(biāo),制定并達(dá)成銷售部的年度、季度和月度的銷售計(jì)劃和回款計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)開發(fā)新的客戶渠道,開拓市場,完成銷售目標(biāo)及支持公司業(yè)務(wù)的持續(xù)增長,拓展市場占有率;
4.負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)客戶的管理維護(hù)工作;
5.負(fù)責(zé)完成公司客戶的售后服務(wù)管理工作,解決和處理市場、產(chǎn)品、投訴等問題并及時匯報(bào);
6.負(fù)責(zé)與各部門(生產(chǎn)、實(shí)驗(yàn)室)之間的溝通協(xié)調(diào)以及相關(guān)外部關(guān)系的建立工作;
任職資格:
1、語言要求:普通話,口齒清晰,思維敏捷;
2、專業(yè)要求:化學(xué)工程、環(huán)境工程、冶金專業(yè)等,本科以上學(xué)歷,
3、身體素質(zhì):22-28歲之間,身體健康,擁有良好的職業(yè)精神;
4、工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)三年之內(nèi);
5、適應(yīng)長期出差,有固廢行業(yè)、環(huán)保工程業(yè)務(wù)、建筑工程施工業(yè)務(wù)、環(huán)境工程檢測取樣或監(jiān)測業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
福利待遇: 1、4500-6000;法定社保(五險一金)、帶薪年假、餐補(bǔ)、手機(jī)話費(fèi)補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、生日福利等。