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    更新于 1月24日

    高級專員,業(yè)務(wù)合規(guī)及風(fēng)險管理

    1.5萬-2萬
    • 北京朝陽區(qū)
    • 建國門
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    業(yè)務(wù)合規(guī)審計經(jīng)驗反舞弊公檢法經(jīng)驗
    崗位職責(zé):
    合規(guī)風(fēng)險評估與監(jiān)測
    1. 協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人在分公司層面落實友邦人壽業(yè)務(wù)合規(guī)工作,同時確保其與公司的業(yè)務(wù)目標以及總公司合規(guī)部的戰(zhàn)略方向一致。
    2.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人管理由監(jiān)管機構(gòu)和總公司合規(guī)部下發(fā)的、以及本地發(fā)起的合規(guī)相關(guān)項目。
    3.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人建立并持續(xù)改進合規(guī)監(jiān)控機制,根據(jù)詳細的數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析向管理層提供相關(guān)的風(fēng)險預(yù)警和建議。
    4.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人制定和完善相關(guān)的合規(guī)流程,以滿足合規(guī)風(fēng)險管理的需要。
    5.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人開展合規(guī)評審,提供專業(yè)的合規(guī)意見或建議,根據(jù)日常觀察自主進行分公司層面的合規(guī)風(fēng)險提示。
    6.就本地的業(yè)務(wù)項目提供建議,推動業(yè)務(wù)部門及相關(guān)項目符合相關(guān)監(jiān)管要求。
    7.推動和監(jiān)督業(yè)務(wù)相關(guān)合規(guī)培訓(xùn)的實施。
    風(fēng)險管理
    1.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人推動分公司及下轄機構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險指標監(jiān)測、異常指標分析整改、風(fēng)險事件識別報告與整改、損失事件庫維護、全面風(fēng)險排查、操作風(fēng)險管理定期報告等風(fēng)險管理工作。
    2.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人協(xié)調(diào)組織分公司層面償付能力風(fēng)險評估工作。
    3.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人為分公司管理層或管理委員會會議(如有)準備風(fēng)險情況和問題事項的報告;
    4. 協(xié)調(diào)組織當?shù)乇O(jiān)管要求的風(fēng)險管理相關(guān)的監(jiān)管任務(wù),如監(jiān)管風(fēng)險排查、監(jiān)管報告等;、
    5. 與總公司風(fēng)險管理部溝通重大風(fēng)險問題/事項。
    內(nèi)控管理
    1.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人推動分公司層面內(nèi)控矩陣維護、內(nèi)控評估、內(nèi)控缺陷識別與整改等內(nèi)控管理工作;
    2.協(xié)助分公司合規(guī)部負責(zé)人指導(dǎo)監(jiān)督分公司各部門及下轄機落實公司規(guī)章制度管理要求,對規(guī)章制度進行審查與系統(tǒng)上傳、組織推動制度檢視與完善;
    3.與總公司風(fēng)險管理部溝通分公司重要內(nèi)控缺陷。
    合規(guī)檢查與排查工作
    1.支持并執(zhí)行由總公司合規(guī)部或分公司合規(guī)部發(fā)起的合規(guī)檢查和風(fēng)險排查工作。
    2.與主要的利益相關(guān)方合作,識別與緩釋風(fēng)險并跟進改進行動。
    合規(guī)報告
    1. 根據(jù)相關(guān)上報要求,及時準確地向分公司合規(guī)部負責(zé)人和總公司合規(guī)部匯報任何違規(guī)問題/事項。
    2.完成相關(guān)報告,以滿足總公司合規(guī)部的相關(guān)上報要求。
    崗位要求:
    1.積極思考,具備良好的人際和溝通技巧,能快速學(xué)習(xí)并獨立高效地工作,自我驅(qū)動且具備較強的責(zé)任心和主人翁意識。
    2.本科及本科以上學(xué)歷,5年以上金融行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗,且至少3年在法律、合規(guī)、審計、會計、風(fēng)險管理等相關(guān)職能的經(jīng)驗。
    3.具有法律、審計、會計、內(nèi)控、風(fēng)險管理等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先。
    4.對保險業(yè)務(wù)有深入了解者優(yōu)先,特別是保險業(yè)和金融服務(wù)行業(yè)從業(yè)者。
    5.良好的英語書面表達能力。
    6.獨立工作,能夠承受一定的工作壓力。

    工作地點

    友邦保險有限公司(北京分公司)

    職位發(fā)布者

    張欣然/人事經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo友邦人壽保險有限公司北京分公司
    友邦人壽保險有限公司北京分公司(簡稱“友邦北京”)成立于2002年6月,獲準在北京設(shè)立的外資獨資人身保險公司分公司。秉承友邦保險集團“做對事、行對路、用對人”的營運原則,友邦北京始終堅持品質(zhì)與價值發(fā)展之路,信守對客戶的承諾,為北京地區(qū)居民提供多元化的人壽保險、人身意外保險和健康保險產(chǎn)品,并積極倡導(dǎo)健康知識和習(xí)慣的普及,致力于從保障專家到健康管理伙伴的保險服務(wù)角色升級,攜手客戶實現(xiàn)“健康長久好生活”,為社會安定繁榮及健康發(fā)展做出貢獻。念茲在茲,回饋社會。友邦北京積極履行社會公益責(zé)任,踐行“信、望、愛”核心價值觀。目前已有數(shù)以千計的營銷員通過“友邦北京天使心項目”為發(fā)展遲緩兒童家庭送去溫暖。同時公司也積極推動本土保險專業(yè)人才的培養(yǎng)與教育。2002年,公司與北京大學(xué)金融數(shù)學(xué)系合作成立了“友邦—北大精算中心”。自2005年起,公司通過“友邦北京助學(xué)金”累計向三百余名品學(xué)兼優(yōu)的貧困大學(xué)學(xué)子捐贈款項百萬元。此外,公司與中國青少年基金會聯(lián)合舉辦的“青年領(lǐng)袖”項目已經(jīng)成功舉辦二屆,旨在培養(yǎng)當代大學(xué)生的社會責(zé)任感與領(lǐng)導(dǎo)能力。同時,友邦北京一直關(guān)注并支持郊區(qū)貧困小學(xué)的教育事業(yè),自成立以來已在通州、昌平、大興援助了數(shù)所“友邦希望小學(xué)”。讓健康有保障、讓財富有傳承、讓養(yǎng)老變享老、讓生活更美好!2022年是友邦保險“回老家”30周年,更是友邦北京成立20周年的重要時刻。幸逢盛世、永葆初心。未來,友邦北京將持續(xù)守護京城客戶,以持續(xù)煥新的產(chǎn)品及服務(wù),陪伴更多北京家庭走向“健康長久好生活”
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