崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司招聘工作
2. 發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,電話邀約,安排初面,面試反饋
3. 定期盤點招聘需求,合理制定招聘計劃,開拓及維護渠道,滿?公司?才需求
4. 聯(lián)絡(luò)并實施南京市內(nèi)以及周邊高等院校的校園招聘
5. 分析、評估招聘數(shù)據(jù),定期溝通招聘狀況,確保招聘工作的有效性
6. 協(xié)助其他部門工作,主動積極溝通
7. 完成上級交辦的其他任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理
任職要求:
1. 英語專業(yè)或人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮, 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
2. 英語聽說讀寫熟練,可做工作語言
3. 學(xué)歷能力強,工作勤奮、刻苦、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、高效
4. 工作態(tài)度積極, 對自己有要求, 有拼搏精神, 遇到困難能夠積極想辦法解決
5. 有良好的溝通表達能力及團隊協(xié)作精神
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