職位描述
1、負責工程項目的技術、資料、方案、質(zhì)檢等技術管理的總負責人。
2、負責制定施工組織設計方案以及各專項施工方案。
3、參與圖紙會審,掌握工程難點和重點,負責技術交底,負責編制施工組織設計方案、安全管理方案以及各專項施工方案。
4、負責對相關人員進行合同技術要求交底、項目進度計劃及配套計劃、協(xié)調(diào)程序等文件的培訓、宣導。
5、配合協(xié)調(diào)建設單位、監(jiān)理、設計、質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)、環(huán)保、城管、街道等各方面的關系,妥善處理各種矛盾及糾紛,營造寬松和諧的項目施工環(huán)境。
6、負責新工藝、新技術、新材料、新結構的推廣應用和質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)。
7、負責監(jiān)督檢查項目的質(zhì)量、安全、進度、環(huán)保、成本控制、信譽等,及時總結,及時糾偏。
8、負責組織項目的分部分項驗收、竣工驗收,并辦理好相關資料手續(xù)。
9、負責項目部技術口人員的績效考核。
要求
1、具有大學本科以上學歷,主修土木工程及相關專業(yè),具有較強的專業(yè)知識及工作能力。
2、熟練應用word、excel、PPT等常規(guī)辦公軟件;精通文旅項目或環(huán)境板塊水處理、河道生態(tài)修復工藝。。
3、8年以上房建工程施工經(jīng)驗,5年以上項目總工程師工作經(jīng)驗;熟悉建筑工程施工技術、施工管理、質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系,具備具有高級專業(yè)職稱或注冊類資格證書者優(yōu)先。
4、精通CAD類繪圖軟件或相關工程軟件,熟練掌握建筑工程技術、工程預決算、質(zhì)量管理、施工組織設計、方案等相關知識;
5、46歲以下,身體健康,能服從工作安排,抗壓力強;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
薪資可根據(jù)個人能力面談。