一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行汽車零部件產(chǎn)品的研發(fā)計(jì)劃,確保項(xiàng)目按時(shí)完成
2、組織零部件技術(shù)方案的評審,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,完成零部件的研發(fā)任務(wù)
3、根據(jù)市場趨勢預(yù)測需求變化,做好產(chǎn)品設(shè)計(jì)前瞻性研究,確保產(chǎn)品具有市場競爭力
4、與供應(yīng)商合作進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)和驗(yàn)證,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)
5、建立合理的產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)進(jìn)度控制體系,確保零部件的及時(shí)交付
6、收集和分析行業(yè)信息及客戶需求,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和策略以滿足市場需求
7、為客戶提供售前技術(shù)咨詢、現(xiàn)場測試及展示,解決關(guān)鍵技術(shù)問題,提供售后技術(shù)支持服務(wù)
8、領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和工作效率
9、與其他部門(如商務(wù)、采購、生產(chǎn)等)緊密合作,確保產(chǎn)品開發(fā)與市場需求緊密結(jié)合
10、跟蹤市場反饋和技術(shù)進(jìn)步,不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品,提高產(chǎn)品性能或降低成本
11、關(guān)注行業(yè)內(nèi)的新技術(shù)和新趨勢,推動新技術(shù)在產(chǎn)品中的應(yīng)用。
二、崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷。
2、有5年或以上汽車零部件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉汽車座椅按摩系統(tǒng)開發(fā)流程,能準(zhǔn)確把握各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力。
4、具備研發(fā)項(xiàng)目管理、研發(fā)進(jìn)度與研發(fā)質(zhì)量控制能力。