1、專業(yè)賦能園藝交付服務(wù)能力,對區(qū)域園藝交付線條質(zhì)量管理負(fù)責(zé),確保交付質(zhì)量符合區(qū)域交付標(biāo)準(zhǔn)和客戶的要求,不斷提高專業(yè)水平和線條滿意度。
2、組織落實(shí)執(zhí)行已發(fā)布的體系文件,對有不適宜運(yùn)用的體系文件,及時(shí)向上級提出書面修訂建議;定期組織園藝專業(yè)督查與賦能,不斷完善園藝線條專業(yè)服務(wù)能力并及時(shí)修訂園藝業(yè)務(wù)計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)對區(qū)域園藝第三供方監(jiān)督管理,定期督查合同履約情況,解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題,確保現(xiàn)場服務(wù)品質(zhì)。
4、負(fù)責(zé)區(qū)域園藝業(yè)務(wù)的規(guī)劃管理,將秩序業(yè)務(wù)目標(biāo)分解為具體的階段性任務(wù)和指標(biāo),分配給下屬團(tuán)隊(duì)或分支機(jī)構(gòu),并定期進(jìn)行考核和評估,確保目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
5、負(fù)責(zé)區(qū)域園藝交付線條日常團(tuán)隊(duì)管理工作及專業(yè)能力指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估,對園藝質(zhì)量、園藝管養(yǎng)、安全文明施工狀況予以控制,并組織各種資源協(xié)調(diào)確保計(jì)劃按節(jié)點(diǎn)完成。
6、制定及審核園藝管養(yǎng)工程有關(guān)專業(yè)技術(shù)工藝要求,提供園林園藝管養(yǎng)的專業(yè)意見及解決方案,對所督導(dǎo)的下級經(jīng)營單元進(jìn)行定期檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)措施。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域園藝線條的風(fēng)險(xiǎn)管理,定期對區(qū)域園藝線條進(jìn)行質(zhì)量檢查和評估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取措施進(jìn)行整改;對重大質(zhì)量問題進(jìn)行深入調(diào)查和分析,建立完善園藝安全質(zhì)量案例庫。
8、組織編制新技術(shù)和新設(shè)備編制推廣落實(shí)方案及應(yīng)用計(jì)劃,收集和分享園藝交付/科技工具應(yīng)用的優(yōu)秀案例,不斷總結(jié)和提煉最佳實(shí)踐,持續(xù)提升組織的交付能力。
9、保證區(qū)域內(nèi)園藝線條正常運(yùn)轉(zhuǎn),包括專業(yè)主管人才建設(shè),園藝工種招聘,園藝線條預(yù)算管控,人員及機(jī)械集約化調(diào)配,提供智慧安防專業(yè)解決方案。
10、參加區(qū)域聯(lián)合作戰(zhàn)中心會議,按會議要求及議事安排協(xié)同區(qū)域、城區(qū)、項(xiàng)目做好分解調(diào)配,協(xié)同項(xiàng)目實(shí)施落地并做好與項(xiàng)目之間的溝通。
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性、突發(fā)性工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,園林類、土木工程類、區(qū)域規(guī)劃類專業(yè)優(yōu)先,年齡22-45歲;
2、5年及以上園藝養(yǎng)護(hù)專業(yè)公司或物業(yè)公司園藝養(yǎng)護(hù)區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn),專業(yè)能力較強(qiáng);
3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件處置能力,以及極強(qiáng)的工作執(zhí)行能力,忠誠敬業(yè)、能承受較大工作壓力;
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、帶薪年假、周末雙休。
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