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崗位職責
1、在主管的領(lǐng)導(dǎo)下，完成管理處下達的目標任務(wù)；
2、負責對責任樓棟區(qū)域的巡查，對巡查中的問題及時處理、督促、整改；
3、負責收取小區(qū)物業(yè)管理費及各項代收代交費用；
4、做好業(yè)主的來電、來訪、接待工作，接受業(yè)主投訴處理和做好定期回訪工作。

任職資格
1、年齡40歲以下，性別不限，大學(xué)專科以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、具備良好的客戶服務(wù)溝通、協(xié)調(diào)能力和抗壓力，良好的服務(wù)意識、工作積極主動。

其它：
1、作息時間：8：30-17：30，月休6天（排休）；
2、入職購買五險；
3、項目定期組織各項員工團隊建設(shè)活動，生日會、夏日送清涼等活動；
4、完善的成長晉升體系：提供新員工入職培訓(xùn)及各項專業(yè)技能培訓(xùn)課程，同時每年定期開展內(nèi)部儲備競聘活動，為員工提供良好的成長及晉升機會；
5、全面的保障福利：入職滿一年后，每年免費健康體檢，購買公積金，享工齡工資等；