職位描述
小學(xué)教育教研審校/質(zhì)檢
面試流程：線上筆試+線上面試
月薪6-10k+入職五險一金，額外餐補、交通補貼、年終獎福利
工作時間：
早九晚六，周末雙休，節(jié)假日休
崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)高中線上課題的審改工作，查看AI輸出信息（讀題、審題、解題分析、最終答案等）是否正確，如有錯誤需找出錯誤的部分并改正，屬于文字編輯崗位
任職要求:
1、本科及以上，具備相關(guān)學(xué)科專業(yè)背景優(yōu)先
2、擁有教師資格證或具備教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
晉升空間：專業(yè)：初級→中級 →高級
管理：項目管理或數(shù)據(jù)專家
●目前是行業(yè)TOP企業(yè)，人工智能是未來發(fā)展趨勢，現(xiàn)目前發(fā)展迅速，對比目前教培行業(yè)更有發(fā)展前景~~可以享受周末以及節(jié)假日的好工作！！
月薪6-10k+入職五險一金，額外餐補、交通補貼、年終獎福利
工作時間：
早九晚六，周末雙休，節(jié)假日休
崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)高中線上課題的審改工作，查看AI輸出信息（讀題、審題、解題分析、最終答案等）是否正確，如有錯誤需找出錯誤的部分并改正，屬于文字編輯崗位
任職要求:
1、本科及以上，具備相關(guān)學(xué)科專業(yè)背景優(yōu)先
2、擁有教師資格證或具備教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
晉升空間：專業(yè)：初級→中級 →高級
管理：項目管理或數(shù)據(jù)專家
●目前是行業(yè)TOP企業(yè)，人工智能是未來發(fā)展趨勢，現(xiàn)目前發(fā)展迅速，對比目前教培行業(yè)更有發(fā)展前景~~可以享受周末以及節(jié)假日的好工作！！
工作地點
銘豐大廈0
入職公司信息
- 入職公司: 安徽飛數(shù)信息科技有限公司
- 公司地址: 合肥肥西縣香蒲路668號高新區(qū)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園B2棟
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證
勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗通過。
相似職位
武漢 - 洪山
廣州宏閱文化傳播有限公司- 教輔圖書編輯6千-1萬
武漢 - 東西湖
湖北優(yōu)翼文教有限公司 - 英語編輯5千-1萬
武漢 - 東西湖
武漢天成貴龍文化傳播有限公司 武漢 - 東西湖
湖北優(yōu)翼文教有限公司武漢 - 東西湖
武漢天成貴龍文化傳播有限公司- 物理編輯4千-6千
武漢 - 洪山
湖北獵豹圖書文化有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
熊先生/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
深圳南區(qū)人瑞人力資源服務(wù)有限公司人瑞是中國領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時代，人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命，在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式，依靠技術(shù)驅(qū)動人力資源的服務(wù)能力，通過強執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團隊,為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)！
公司主頁