職位描述
管理層培訓技術(shù)崗培訓新員工培訓中級人力資源管理師內(nèi)部培訓外部培訓
崗位職責：
1. 基于公司人才戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)需求規(guī)劃設(shè)計人才項目并推動實施落地；
2. 統(tǒng)籌集團培訓計劃及預算管理，并指導各單位實施落地；
3. 統(tǒng)籌、推進培訓體系運營管理，賦能各單位，保證人才培養(yǎng)工作有效落地；
4. 根據(jù)培訓需要，獨立開發(fā)課程并參與具體授課；
5. 主導專業(yè)崗位序列課程體系搭建及組織實施，監(jiān)控培訓過程，評估培訓效果；
6.完成領(lǐng)導交代的其他事情。
2. 統(tǒng)籌集團培訓計劃及預算管理，并指導各單位實施落地；
3. 統(tǒng)籌、推進培訓體系運營管理，賦能各單位，保證人才培養(yǎng)工作有效落地；
4. 根據(jù)培訓需要，獨立開發(fā)課程并參與具體授課；
5. 主導專業(yè)崗位序列課程體系搭建及組織實施，監(jiān)控培訓過程，評估培訓效果；
6.完成領(lǐng)導交代的其他事情。
任職資格：
1. 本科以上學歷，人力資源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 具有大型集團化公司總部培訓管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 擅長培訓及人才發(fā)展項目策劃及方案擬寫；
4. 具有扎實的內(nèi)訓師及領(lǐng)導力項目實操及管理經(jīng)驗；
5 .熟悉并參與過培訓體系構(gòu)建，能統(tǒng)籌推進培訓體系運營管理工作；
6.具有很強的成就導向和個人驅(qū)動力；
7.愿意接受挑戰(zhàn)，快速的學習及適應能力；
8.邏輯條理清晰，溝通表達能力較好，形象氣質(zhì)佳。
2. 具有大型集團化公司總部培訓管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 擅長培訓及人才發(fā)展項目策劃及方案擬寫；
4. 具有扎實的內(nèi)訓師及領(lǐng)導力項目實操及管理經(jīng)驗；
5 .熟悉并參與過培訓體系構(gòu)建，能統(tǒng)籌推進培訓體系運營管理工作；
6.具有很強的成就導向和個人驅(qū)動力；
7.愿意接受挑戰(zhàn)，快速的學習及適應能力；
8.邏輯條理清晰，溝通表達能力較好，形象氣質(zhì)佳。
工作地點
九圣禾產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
牛曉君/人事經(jīng)理
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九圣禾控股集團有限公司九圣禾控股集團有限公司（以下簡稱“集團公司”）創(chuàng)始于2003年，是集現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理、現(xiàn)代種業(yè)科技創(chuàng)新、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和標準化技術(shù)服務(wù)于一體的集團公司。截止2020年末，公司注冊資本2.63億，總資產(chǎn)32億元，營業(yè)收入12.8億元，在職員工近520人。集團下設(shè)兩個專業(yè)經(jīng)營實體：九圣禾種業(yè)股份有限公司、新疆九圣禾農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司，立足于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理創(chuàng)新、現(xiàn)代種業(yè)科技創(chuàng)新兩大產(chǎn)業(yè)板塊，承擔九圣禾集團發(fā)展戰(zhàn)略的實施。公司公司在全國擁有9家全資或控股子公司，是國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、中國種業(yè)AAA級信用企業(yè)、中國種業(yè)信用骨干企業(yè)（全國第10位）、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行總行“黃金客戶”、中國種子協(xié)會副會長單位、中國種子協(xié)會棉花分會會長單位、十三五“國家玉米良種重大科研協(xié)作攻關(guān)”項目組成員單位；“新疆玉米產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”理事長單位、自治區(qū)種子協(xié)會副理事長單位，設(shè)有“博士后流動工作站”2020年農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心發(fā)布的全國種業(yè)企業(yè)排名中，九圣禾種業(yè)名列全國第九，其中：小麥種子居全國第二、玉米種子位列全國第十四，已跨入中國種業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)行列。
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