職位要求:
1)3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2)善與人溝通,善于分析、善于思考,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心
3) 持有一級(jí)建造師(市政專業(yè))
崗位職責(zé):
1)項(xiàng)目工作計(jì)劃制定與實(shí)施監(jiān)督;
2)根據(jù)行業(yè)狀況及公司經(jīng)營目標(biāo)組織制定本項(xiàng)目工作計(jì)劃及目標(biāo),編制部門預(yù)算,并組織實(shí)施和監(jiān)督。根據(jù)國家法律法規(guī)和公司相關(guān)制度規(guī)定,督促執(zhí)行公司相關(guān)制度;
3)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化操作流程,組織監(jiān)督服務(wù)中心各項(xiàng)日常服務(wù)、工程管理、安全管理、綠化保潔管理管理、客戶投訴管理、客戶滿意度調(diào)查等各項(xiàng)工作;
4)定期和不定期檢查各部門崗位、設(shè)備、環(huán)境工作;
5)定期召集和主持項(xiàng)目例會(huì)或?qū)m?xiàng)會(huì)議;
6)根據(jù)人力行政部規(guī)劃,組織指導(dǎo)部門員工制定階段工作計(jì)劃,并督促執(zhí)行;
7)監(jiān)督各部門績效考核工作;
8)組織進(jìn)行部門員工的培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、選拔等人才隊(duì)伍建設(shè)工作。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):兵團(tuán)國有企業(yè)、帶薪年休假、團(tuán)隊(duì)有活力