職位描述
洗煤廠運(yùn)營(yíng)管理
崗位職責(zé)：
（1） 在公司戰(zhàn)略目標(biāo)的指導(dǎo)下，制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
（2） 負(fù)責(zé)根據(jù)計(jì)劃來(lái)組織安排生產(chǎn)工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)生產(chǎn)過(guò)程。
（3） 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的管理，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制。
（4） 加強(qiáng)質(zhì)量和設(shè)備管理，優(yōu)化工藝流程。
（5） 嚴(yán)格執(zhí)行成本控制條例，在保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
（6） 審批建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)員工的管理工作。
（7） 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格及能力要求：
（1） 大學(xué)本科以上學(xué)歷，煤炭加工洗選、機(jī)械工業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡45歲以下。
（2） 10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上管理經(jīng)驗(yàn)，本職崗位工作3年以上。
（3） 精通煤炭行業(yè)知識(shí)，了解行政管理、法律等知識(shí)，參加過(guò)質(zhì)量管理體系、薪酬考核等培訓(xùn)。
（4） 熟練運(yùn)用Word、Excel等辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
（5） 具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、影響力、人際能力、組織與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
工作地點(diǎn)
劉家洼村
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職位發(fā)布者
白女士/招聘經(jīng)理
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保德縣晟隆煤炭貿(mào)易有限公司
公司從2006年開(kāi)始發(fā)展煤炭業(yè)務(wù)，致力于礦產(chǎn)能源行業(yè)，主要經(jīng)營(yíng)煤炭的經(jīng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)；發(fā)展之初，十幾人團(tuán)隊(duì)起步，創(chuàng)辦小型煤場(chǎng)；煤炭行業(yè)發(fā)展十多年期間，在董事長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，員工規(guī)模已發(fā)展到300多人；全體員工秉持堅(jiān)韌不拔、吃苦耐勞的精神，逐漸擴(kuò)大煤炭業(yè)務(wù)區(qū)域，先后設(shè)置了中轉(zhuǎn)煤場(chǎng)、煤炭站臺(tái)、礦區(qū)自有站點(diǎn)；并擁有了強(qiáng)大的業(yè)務(wù)、技術(shù)和管理團(tuán)隊(duì)，如今已經(jīng)發(fā)展為有合理的組織架構(gòu)、系統(tǒng)的規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)的工作流程、完善的管理體系的公司。公司的硬件、軟件發(fā)生了翻天覆地的變化。隨著公司的不斷壯大，企業(yè)精神已灌輸?shù)矫恳粋€(gè)員工的心中，成為我們永遠(yuǎn)不倒的旗幟；目前公司已經(jīng)有了長(zhǎng)期穩(wěn)定且成熟的銷(xiāo)售渠道，煤炭業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)總量位居華北地區(qū)前列。公司目前的業(yè)務(wù)區(qū)域地跨冀、魯、晉、陜、蒙各省區(qū)。業(yè)務(wù)流程：礦區(qū)采購(gòu)—發(fā)運(yùn)站臺(tái)（中轉(zhuǎn)煤場(chǎng)）—終端業(yè)務(wù)。
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