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一、崗位職責(zé)
1.管理校區(qū)教師團(tuán)隊，負(fù)責(zé)工作督導(dǎo)，包括日常培訓(xùn)、過程監(jiān)控、數(shù)據(jù)跟盯、團(tuán)隊激勵、每日復(fù)盤等;
2.負(fù)責(zé)所在校區(qū)相關(guān)產(chǎn)品市場活動的統(tǒng)籌與管理，落實活動的準(zhǔn)確和高質(zhì)執(zhí)行，及活動后數(shù)據(jù)分析和效果分析;
3.負(fù)責(zé)本校區(qū)招生工作計劃落地執(zhí)行，組織實施，過程監(jiān)督，對所在校區(qū)業(yè)績負(fù)責(zé);
4.負(fù)責(zé)所在校區(qū)教師、課程顧問團(tuán)隊帶教及人員培養(yǎng)、選拔工作;
5.關(guān)注校區(qū)在周邊市場的影響力，提高新生報入率,提高周邊學(xué)校家長滲透率;
6.負(fù)責(zé)完成校區(qū)周邊渠道開拓和維護(hù)；
7.協(xié)助完成集團(tuán)安排的其他相關(guān)工作。
二、任職要求
學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上
背景:線下班課業(yè)務(wù)，初中、小學(xué)
年齡: 35歲以下
有做過小學(xué)、初中學(xué)段班課產(chǎn)品優(yōu)先;連鎖教育體系背景
其他:
①軟性:開放度、皮實樂觀;自驅(qū)力強(qiáng);主人翁思維;
②教師出身優(yōu)先;