崗位職責:
1、辦公用房管理:負責協(xié)助開展辦公用房基建及日常修繕;辦公用房租賃管理等;
2、后勤保障管理:負責開展日常安全生產(chǎn)管理;固定資產(chǎn)(含車輛)管理;配合開展各類辦公物資及服務采購等;
3、公務接待管理:負責協(xié)助開展公務接待等
任職要求:
1、本科,公共管理、行政管理、工程項目管理等相關專業(yè)。
2、吃苦耐勞、耐心細致、善于溝通,具有良好的計劃和執(zhí)行能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強的團隊合作意識:中共黨員優(yōu)先。
3、國企、事業(yè)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先;具備5年以上行政后勤管理工作經(jīng)驗,熟悉招投標采購、辦公用房管理、固定資產(chǎn)管理等優(yōu)先。
4、待人接物舉止大方,做事踏實穩(wěn)重且有條理,工作習慣良好 責任心強;可以盡快上崗。
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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