崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售;
2、完成招投標(biāo)工作;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求
1 、大專以上學(xué)歷,年齡在35—44歲;性別不限;
2、 候選人和三大運營商集團做過軟硬件業(yè)務(wù);有軟件銷售經(jīng)驗;
3、候選人有移動集團和聯(lián)通集團、電信集團的資源,推廣國產(chǎn)化設(shè)備
4、候選人做過信息化項目,有移動集團和聯(lián)通集團、電信集團高層人脈資源;
5、候選人熟悉招投標(biāo)流程。有招投標(biāo)經(jīng)驗;
6、候選人需要有三大運營商:移動集團、聯(lián)通集團,電信集團副總經(jīng)理以上人脈資源。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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