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    更新于 1月15日

    年薪50W,供應(yīng)鏈負(fù)責(zé)人,904

    4萬-4.5萬

    職位描述

    供應(yīng)鏈負(fù)責(zé)人
    崗位優(yōu)勢(shì):
    薪資可觀,發(fā)展前景好,節(jié)假日福利待遇好

    崗位職責(zé)

    1、針對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌供應(yīng)鏈的運(yùn)作,制定并實(shí)施公司供應(yīng)鏈的發(fā)展戰(zhàn)略與年度計(jì)劃;

    2、(全鏈條管理)設(shè)計(jì)并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的計(jì)劃、采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、生產(chǎn)等管理工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量,并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化:

    3、定期編制、執(zhí)行分析和動(dòng)態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用盤點(diǎn)分析,善干利用行業(yè)信息及新方式降低成本、

    4、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和需求引入優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,不斷優(yōu)化供應(yīng)鏈資源,做好供應(yīng)商維護(hù)和管理:

    5、優(yōu)化供應(yīng)商管理體系,從生產(chǎn)、交付、在途、質(zhì)是保證、付款條件等方面對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行約束,使雙方合作共贏:

    6、與協(xié)作部門配合,解決供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題,包括質(zhì)量異常、到貨異常等;

    7、具有敏銳的市場(chǎng)價(jià)格反應(yīng)能力,根據(jù)市場(chǎng)行情,嚴(yán)格控制采購(gòu)價(jià)格和成本,提出采購(gòu)優(yōu)化方案并實(shí)施;

    8、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈流程分析和優(yōu)化,改善/優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程提升供應(yīng)鏈節(jié)點(diǎn)效率;

    9、做好團(tuán)隊(duì)的規(guī)劃、培訓(xùn)、考核,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)。

    任職要求

    1、大專以上學(xué)歷,有8年以上餐飲行業(yè)采購(gòu)或供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉原材料采購(gòu)渠道優(yōu)先:

    2、熟悉相關(guān)合同法規(guī)、沙通談判能力強(qiáng);

    3、良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),理解生鮮毛利表的組成部分及其含義;

    4、熟悉海鮮、蔬菜、水果肉禽類、水產(chǎn)、干貨等生鮮全品類商品的不同季節(jié)銷售特點(diǎn)。5、具有較強(qiáng)的語言組織溝通和談判能力。

    工作地點(diǎn)

    車站南路

    入職公司信息

    • 入職公司: 某大型公司
    • 公司地址: 深圳南山區(qū)
    • 公司人數(shù): 1000-9999人

    認(rèn)證資質(zhì)

    • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

      人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

    職位發(fā)布者

    程女士/人事經(jīng)理

    昨日活躍
    立即溝通
    公司Logo西安睿凡紳人力資源管理有限公司
    【企業(yè)愿景】專注于求職者的發(fā)展機(jī)會(huì)與美好未來!【企業(yè)文化】真誠(chéng)—合作—共贏—分享員工與公司共同成長(zhǎng),分享公司當(dāng)下收益!分享公司未來發(fā)展紅利!!【薪資福利】真正無責(zé)底薪,另加超高額度的績(jī)效工資(遠(yuǎn)超行業(yè)水平),多勞者得更多。五險(xiǎn)一金。年節(jié)福利。【激勵(lì)原則】能者上,庸者下;干多干少不一樣,干好干壞不一樣,直接用人民幣說話,差距非常大!【招賢納士】如果你認(rèn)同只有努力做好本職工作,才能長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展,才能收獲更多更多的財(cái)富,那公司非常歡迎優(yōu)秀你,與公司共同成長(zhǎng),共同分享公司發(fā)展的紅利!!
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