職位描述
社群超市便利店
崗位職責(zé)：
1、社群規(guī)劃與建設(shè)?：根據(jù)公司各門店實(shí)際情況，建立不同類型的社群。
?2、社群內(nèi)容管理?：負(fù)責(zé)社群內(nèi)的內(nèi)容規(guī)劃、發(fā)布和更新，包括圖文、視頻、活動(dòng)等形式的內(nèi)容策劃，以保持社群活躍度及提升用戶粘性?。
?3、用戶互動(dòng)?：與用戶進(jìn)行日常互動(dòng)，包括回答用戶問題、處理用戶反饋等?。
?4、數(shù)據(jù)分析與調(diào)整?：根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，對(duì)社群運(yùn)營(yíng)策略進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化，確保社群運(yùn)營(yíng)效果達(dá)到最佳?。
?6、日常管理?：監(jiān)控社群內(nèi)日常動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理異常情況，定期發(fā)布內(nèi)容，與用戶互動(dòng)，收集用戶反饋?。
?7、用戶需求挖掘?：持續(xù)挖掘用戶需求，探索更好滿足用戶需求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制，整合內(nèi)外部資源，提升用戶的活躍度和粘度?。
8、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人處理其他企劃類工作。
?2、社群內(nèi)容管理?：負(fù)責(zé)社群內(nèi)的內(nèi)容規(guī)劃、發(fā)布和更新，包括圖文、視頻、活動(dòng)等形式的內(nèi)容策劃，以保持社群活躍度及提升用戶粘性?。
?3、用戶互動(dòng)?：與用戶進(jìn)行日常互動(dòng)，包括回答用戶問題、處理用戶反饋等?。
?4、數(shù)據(jù)分析與調(diào)整?：根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，對(duì)社群運(yùn)營(yíng)策略進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化，確保社群運(yùn)營(yíng)效果達(dá)到最佳?。
?6、日常管理?：監(jiān)控社群內(nèi)日常動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理異常情況，定期發(fā)布內(nèi)容，與用戶互動(dòng)，收集用戶反饋?。
?7、用戶需求挖掘?：持續(xù)挖掘用戶需求，探索更好滿足用戶需求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制，整合內(nèi)外部資源，提升用戶的活躍度和粘度?。
8、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人處理其他企劃類工作。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，2年以上社群運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、邏輯思維強(qiáng)，較好的溝通能力。
工作地點(diǎn)
吉優(yōu)客超市(中東財(cái)富中心店)
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職位發(fā)布者
侯女士/人事專員
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長(zhǎng)春市吉優(yōu)客超市連鎖管理服務(wù)有限公司吉優(yōu)客品牌連鎖超市我們是一家成立于長(zhǎng)春的零售便利店，基于我們對(duì)未來(lái)連鎖便利店替代夫妻店的市場(chǎng)預(yù)期、實(shí)體便利店將成為連接線上線下最重要實(shí)體節(jié)點(diǎn)的展望；經(jīng)過3年的不斷努力，已經(jīng)搭建了一個(gè)高效的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)、成熟的采購(gòu)體系、現(xiàn)代化的物流中心，專業(yè)的數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)，建立了一套能夠快速?gòu)?fù)制開店、線上線下雙支柱的運(yùn)營(yíng)體系。公司有健全的晉升機(jī)制、完善的管理制度，以服務(wù)為核心為全市市民提供良好的服務(wù)以及優(yōu)質(zhì)的商品。隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張，以及為了適應(yīng)公司的快速發(fā)展需求，誠(chéng)邀與我們有共同目標(biāo)的你，前來(lái)共同攜手前行。
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