崗位職責:
1、1、熟悉常用分析儀器的操作,能夠熟練進行各類指標的檢測。
2、2、具備建立檢驗記錄及水質分析統(tǒng)計報表的能力,能夠出具水質分析報告,對檢測結果進行準確的分析和解讀。
3、3、運行狀況監(jiān)測:對泵站運行狀況進行實時監(jiān)測,包括設備運行狀態(tài)、水質變化等。及時發(fā)現(xiàn)并上報異常情況,確保泵站安全運行。
任任職要求:
1、學歷不限。
2、35周歲以下。
3、溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠與團隊成員、上級領導和相關部門進行有效溝通。
4、團隊協(xié)作能力:具有強烈的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同協(xié)作完成工作任務。
5、學習能力:具備較強的學習和操作能力,能夠快速熟悉業(yè)務涉及的智能設備操作和新的檢測方法。
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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