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工作職責：
1、負責搜集有人才需求的企業(yè)客戶（建筑行業(yè)）并進行邀約面談，達成簽單，不需要外出；
2、通過電話、微信等方式尋找意向客戶（公司提供工作手機卡，有電呼系統(tǒng)），解答客戶業(yè)務咨詢；
3、通過提供優(yōu)良的客戶服務，達成每月各項工作目標；
4、配合后勤及其他部門，做好客戶的回款及售后服務。
任職資格：
1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度；
6、優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也可考慮。
薪酬福利：
1、薪資：無責底薪+高提成（22%起步），新人不作考核，轉正員工月均收入5000-10000，平均年薪10萬以上。
2、福利：五險、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等（科技產品、紅包、國內外旅游等）。
3、完善的員工培訓：專業(yè)知識、產品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。
4、其他福利：豐富多彩的文化生活（如運動會、籃球賽、羽毛球、生日會、戶外拓展賽等）。
晉升方向：試用期—顧問—高級顧問—部門主管—總監(jiān)—股東—項目CEO
上班時間：9：00-12：00 ；14：00-18：00(周末雙休)