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職位概述：
我們正在尋找一位財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，要求具備財(cái)務(wù)流程遷移經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)監(jiān)督財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)，確保符合會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。理想人選需要具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)背景，并且能夠用日語(yǔ)進(jìn)行溝通。此外，還需要具備使用多個(gè)會(huì)計(jì)模塊的經(jīng)驗(yàn)（具備使用完整會(huì)計(jì)模塊的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。此外，還需要具備領(lǐng)導(dǎo)能力和在動(dòng)態(tài)環(huán)境中推動(dòng)成果的能力，并且有BPO/BPM行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職責(zé)與責(zé)任：
1.管理和監(jiān)督單個(gè)或多個(gè)團(tuán)隊(duì)的日常財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)。
2.確保符合會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)和公司政策。
3.制定和維護(hù)財(cái)務(wù)政策、程序和控制措施。
4.領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)專業(yè)人員團(tuán)隊(duì)。
5.與其他部門(mén)合作，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)和目標(biāo)。
6.協(xié)助實(shí)施財(cái)務(wù)系統(tǒng)和流程，以提高效率和效果。
7.根據(jù)直線經(jīng)理或上級(jí)管理者的要求，承擔(dān)臨時(shí)性任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)或參與項(xiàng)目/新業(yè)務(wù)遷移。
技能與資格要求：
1.日語(yǔ)流利，具有N1及以上證書(shū)。英語(yǔ)CET-6，可口語(yǔ)交流
2.金融與會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位；具有CMA、ACCA、CPA更佳。
3.至少6年財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年擔(dān)任管理或領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
4.具有BPM/BPO行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳，具有流程遷移經(jīng)驗(yàn)更佳。
5.具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)原則和財(cái)務(wù)法規(guī)知識(shí)。
6.熟練掌握微軟辦公套件，尤其是Excel和PowerPoint。
7.具有會(huì)計(jì)軟件使用經(jīng)驗(yàn)，如QuickBooks、SAP或Oracle。
8.具備良好的分析和解決問(wèn)題能力。
9.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通能力。
福利待遇：
1.13薪（每年1月發(fā)放）。
2.年終獎(jiǎng)（根據(jù)公司業(yè)績(jī)、個(gè)人績(jī)效），但不能理解為固定項(xiàng)。
3.商保（門(mén)診、意外，壽險(xiǎn)），包括子女。
4.年假10天。
5.帶薪病假5天。
6.長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)。