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崗位職責：

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營情況，搭建并維護公司內(nèi)控管理體系，深入理解企業(yè)業(yè)務流程風險及控制，支持各部門制定、修訂公司的風險管理規(guī)章制度和流程，并推進優(yōu)化和完善；

2.負責執(zhí)行內(nèi)控和審計檢查工作，包括采購、銷售和產(chǎn)品等財務審計、管理審計和經(jīng)營審計等；

3.對企業(yè)經(jīng)營中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問題進行追因，針對業(yè)務流程管控缺失和不足，提出整改建議并推進；

4.組織內(nèi)控、合規(guī)和審計培訓，增強員工內(nèi)控合規(guī)風險意識，推動內(nèi)控合規(guī)文化的建立；

5.支持并推進公司系統(tǒng)信息化建設，加強流程信息化管理。

任職資格：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.具有良好的職業(yè)道德及品行操守，誠實守信、廉潔從業(yè)，無違法違紀違規(guī)行為和不良信用記錄；

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

4.國家統(tǒng)招本科及以上學歷學位（國境內(nèi)學歷學信網(wǎng)可查且獲得相應學位，國境外學歷通過國家教育部認證且持有留學回國人員證明），財務、法律或者計算機相關專業(yè)優(yōu)先，通過財會等專業(yè)證書（注會、CIA等證書）、司法考試A證、IT審計類證書（CISA、CISSP、CISSP）優(yōu)先；

5.至少5年及以上風險管理、內(nèi)審、內(nèi)控合規(guī)或者合同審核相關工作經(jīng)驗，有大數(shù)據(jù)公司、金融公司、銀行、大型集團公司和事務所相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，年齡不超過35周歲；

6.對合規(guī)管理和內(nèi)控內(nèi)審方向有較深的理解和認識，有豐富的內(nèi)部審計技術和理論能在實際中運用，熟練掌握內(nèi)部控制基本理論和法規(guī)要求；

7.對國有公司等大型公司相關內(nèi)控內(nèi)審、《個人信息保護法》《網(wǎng)絡安全法》《數(shù)據(jù)安全法》和征信業(yè)務合規(guī)要求有深刻的認識；

8.具有大局觀和良好的溝通協(xié)作能力，邏輯思維嚴密，良好的團隊合作能力，具備較強的應變和抗壓能力；

9.條件優(yōu)秀者可適當放寬。