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崗位職責(zé)：
1、獨(dú)立建立薪資福利臺賬，負(fù)責(zé)薪資及時(shí)、準(zhǔn)確核算和發(fā)放；
2、獨(dú)立完成企業(yè)個(gè)稅代扣代繳申報(bào)、熟悉稅法，能夠組織并指導(dǎo)員工完成年度匯算清繳；
3、完成人力成本月度分析及薪酬報(bào)表，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)對賬、審計(jì)、BU薪酬數(shù)據(jù)支持；
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，2-3年薪酬核算經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用word, excel，ppt等辦公軟件；
3、邏輯性強(qiáng)，對數(shù)據(jù)敏感。認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓，富有責(zé)任感與敬業(yè)精神；
4、獨(dú)立核算千人以上復(fù)雜算薪模式及較強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力者優(yōu)先。