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通過工作輪換、在職培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)力計劃，您將沉浸在快節(jié)奏和充滿活力的環(huán)境中，您將接觸到公司各個職能部門的激動人心的機會。 受訓(xùn)人員將接受全面培訓(xùn)，了解到公司廣泛的業(yè)務(wù)和運營戰(zhàn)略。在此過程中，您會得到一些最優(yōu)秀的行業(yè)資深人士的指導(dǎo)。那些表現(xiàn)出在組織中擔任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的潛力的高績效個人將在加入后三到四年內(nèi)承擔起管理職責(zé)。

入職1個月內(nèi)通崗培訓(xùn)，1個月后通過公司專業(yè)測評和本人意愿，選擇崗位定崗培養(yǎng)。

您需要具備:

1、工程、機械、材料、焊接類工科專業(yè)背景；

2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、人際交往和溝通技巧；

3、對工作的積極性高，學(xué)習(xí)能力強；

4、與 Wiclad 的核心價值觀和經(jīng)營原則保持一致。

5、優(yōu)秀的英語交流能力將是一個加分項。

6、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生或畢業(yè)1-3年內(nèi)。