一、簡介
1、神泡公司母公司:開古茶葉
2、開古茶葉:中國·商超茶·大型運營商之一。
A、銷售突破·45億杯茶。
B、行業(yè)協(xié)會--會長單位。
C、國家標準·參與制定單位之一。
D、擁有(10萬級、藥品級)GMP潔凈生產(chǎn)車間及“健字號”保健食品批文/批件。
E、年服務2000家以上大中型企業(yè)。
3、開古集團涉及:外貿(mào)出口、OEM生產(chǎn)加工、保健品OTC系統(tǒng)、商超賣場、連鎖運營、投資管理、品牌運營、互聯(lián)網(wǎng)+……
4、本項目:春見 好茶。中國茶葉保鮮售賣的領(lǐng)先者!
5、內(nèi)部目標:打敗自己,打敗開古茶葉,顛覆茶葉售賣方式!
6、短期目標:中國超市覆蓋1萬臺保鮮柜,中國煙酒店覆蓋2萬臺保鮮柜
7、神泡公司聚焦于:科技賣茶、科技存茶、科技泡茶。
2024年將是公司發(fā)力的元年,公司只認能力,不看學歷!只認態(tài)度,不看出身!一切政策都是為了沖鋒陷陣的奮斗者!
二、講清楚
1、收入提升快:工作滿一年的,最低12萬元/年,當月就有業(yè)務提成;月工資萬元是我們最差的員工。
2、簡單上手快:15天就可以自己獨立接單,培訓完成就給區(qū)域市場,銷售額提成上班就有。
3、有老業(yè)務帶:公司專人培訓、開始業(yè)務總監(jiān)親自帶,手把手教,幫你迅速達到上崗條件。
三、工作內(nèi)容
1、參加全國性各類展會,收集市場信息并分析競爭對手信息;
2、負責老客戶的維護和新客戶的開發(fā)、業(yè)務拓展;
3、完成公司既定的任務指標。
四、任職要求
1、中國境內(nèi)常住地不限;
2、有快消品銷售經(jīng)驗及招商工作經(jīng)驗,開發(fā)經(jīng)銷商能力強,負責過省區(qū)范圍;
3、形象、氣質(zhì)佳,性別不限,年齡22-42周歲;
4、對工作能積極主動,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織規(guī)劃能力,能承受較大的工作壓力,較強的抗壓能力;
5、可接受定位、寫工作日志等要求;
6、熟練使用常用辦公軟件;
7、優(yōu)先考慮:熟悉糖酒會、熟悉代理商、熟悉商超,有商超鋪貨經(jīng)驗的、有商超資源、有快消品經(jīng)銷商資源、有沖調(diào)類或糖果產(chǎn)品市場資源的、有社區(qū)團購資源的。
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