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職責(zé)描述：
1、審核、起草、修訂各類合同及法律文件，并參與項目談判；
2、處理企業(yè)業(yè)務(wù)過程中的相關(guān)法律手續(xù)，保證企業(yè)經(jīng)營行為的合法性；
3、負(fù)責(zé)對公司各項規(guī)章制度的完善提供法律意見；
4、辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件；
5、保持日常與司法部門的工作聯(lián)系，管理外聘律師；
6、解答公司運(yùn)營中出現(xiàn)的法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢；
7、協(xié)助公司內(nèi)部進(jìn)行法律宣傳、培訓(xùn)工作；
8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)指派的各類專項事務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)或通過國家司法考試（A證）者優(yōu)先；
2、2年以上工作經(jīng)驗，大型制造業(yè)民企法務(wù)、公檢法及律所工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉勞動人事糾紛處理、公司合同管理體系和法律風(fēng)險控制流程，具有訴訟仲裁、調(diào)解等實踐經(jīng)驗。