職位描述
會用TS16949五大手冊培訓(xùn)證書
崗位內(nèi)容：
1. 設(shè)計(jì)、開發(fā)和實(shí)施質(zhì)量管理系統(tǒng)，確保產(chǎn)品和服務(wù)達(dá)到客戶和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求。
2. 對產(chǎn)品和流程進(jìn)行評估，并提供改進(jìn)建議，以提高質(zhì)量效率。
3. 基于公司戰(zhàn)略和質(zhì)量目標(biāo)制定和執(zhí)行質(zhì)量計(jì)劃。
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部審核，并幫助在必要時糾正問題。
任職要求：
1. 至少五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的質(zhì)量體系知識和技能。
2. 熟練掌握ISO 9001或其他質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求和實(shí)施方法。
3. 能夠解決日常工作中的問題和挑戰(zhàn)，并與他人協(xié)作進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作。
4. 擁有在生產(chǎn)環(huán)境下運(yùn)行SPC、FMEA、PPAP等質(zhì)量工具的經(jīng)驗(yàn)。
萬能工
原標(biāo)題：《軸承廠質(zhì)量體系員》
1. 設(shè)計(jì)、開發(fā)和實(shí)施質(zhì)量管理系統(tǒng)，確保產(chǎn)品和服務(wù)達(dá)到客戶和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求。
2. 對產(chǎn)品和流程進(jìn)行評估，并提供改進(jìn)建議，以提高質(zhì)量效率。
3. 基于公司戰(zhàn)略和質(zhì)量目標(biāo)制定和執(zhí)行質(zhì)量計(jì)劃。
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部審核，并幫助在必要時糾正問題。
任職要求：
1. 至少五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的質(zhì)量體系知識和技能。
2. 熟練掌握ISO 9001或其他質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求和實(shí)施方法。
3. 能夠解決日常工作中的問題和挑戰(zhàn)，并與他人協(xié)作進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作。
4. 擁有在生產(chǎn)環(huán)境下運(yùn)行SPC、FMEA、PPAP等質(zhì)量工具的經(jīng)驗(yàn)。
萬能工
原標(biāo)題：《軸承廠質(zhì)量體系員》
獎金績效
薪資7K~1.2K可面議
工作地點(diǎn)
蕪湖市-鳩江區(qū)-如意路66號
入職公司信息
- 入職公司: 蕪湖人本汽車軸承有限公司
- 公司地址: 蕪湖人本汽車軸承有限公司蕪湖鳩江區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)如意路66號
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
劉虹/人事經(jīng)理
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蕪湖御科電子商務(wù)有限公司
蕪湖御科電子商務(wù)有限公司主要業(yè)務(wù)范圍為勞務(wù)派遣和人力資源服務(wù)及管理業(yè)務(wù)，企業(yè)理念為“專業(yè)人做專業(yè)事，致力于為合作企業(yè)及單位提供足夠的人手，為有工作需求的求職者推薦喜歡的工作，人人拿滿意的工資”。我司致力于成為蕪湖地區(qū)內(nèi)有精優(yōu)特色的、值得信賴的人力資源服務(wù)和管理機(jī)構(gòu)，目前正在逐步形成“以普工業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)，技工業(yè)務(wù)為拳頭，微獵業(yè)務(wù)為特色”的業(yè)務(wù)格局。
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