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崗位職責(zé):

1. 日常工作
- 在部門主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下完成領(lǐng)班職責(zé)內(nèi)的各項工作
- 協(xié)助部門主管做好布草、客衣的送洗、驗收和保管工作
- 負責(zé)客房部的布草定期盤點工作
- 負責(zé)與洗衣廠的交接工作、
- 負責(zé)酒店客衣的收取送回工作
- 負責(zé)布草間的各類物品分類、保管和擺放工作，確保布草整潔、有序
- 負責(zé)布草間物品的領(lǐng)取、發(fā)放工作，并做好記錄，確保布草的流通和補充
- 根據(jù)前日送洗的臟布草數(shù)量，配送相同數(shù)量的干凈布草到各樓層，確保客房服務(wù)的及時性
- 收取和發(fā)放布草時，認真記錄并核對數(shù)量，確保與固定配備數(shù)相符，如有差異，及時找原因并報告上級領(lǐng)導(dǎo)
- 負責(zé)酒店積木定期盤點工作
- 負責(zé)積木存儲發(fā)放，接收積木時，應(yīng)核對數(shù)量、規(guī)格、型號等信息，核對出庫單與實物信息，確保無誤

2. 健康與安全
在默林集團，我們堅信HSS(健康、安全和安保)是每一位員工的共同責(zé)任。因此，我們每位員工都始終承擔(dān)著保護自己、同事和游客安全的職責(zé)。
這意味著他們被期望:

- 在默林集團，我們堅決主張每位員工都要遵循既定的安全工作實踐和控制措施，正確使用所提供的個人防護用品，并嚴格遵守所有相關(guān)的HSS(健康、安全和安保)規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，這是我們實現(xiàn)安全目標(biāo)和保障游客安全的關(guān)鍵。
- 立即報告任何 HSS 事件，包括不安全行為或狀況、未遂事件和傷害。
- 向他們的經(jīng)理提出他們對 HSS 改進的任何想法。
- 支持Merlin提高HSS績效的措施。
- 參加 HSS 培訓(xùn)、活動和倡議。
- 根據(jù)需要配合健康檢查和監(jiān)測。

在默林集團，我們鼓勵開放和透明的溝通文化。如果任何員工覺得他們的HSS問題未得到充分關(guān)注或在本地解決，他們有權(quán)直接向集團HSS團隊、集團HSS總監(jiān)、人力資源部或通過舉報熱線表達自己的擔(dān)憂。這樣做不僅保護了員工的權(quán)益，也有助于我們持續(xù)改進和維護安全的工作環(huán)境。

1. 工作和教育背景
- 高中或同等以上文化程度（有工作經(jīng)驗可放寬）
- 擁有2年以上工作經(jīng)驗
- 具備酒店制服間及酒店客衣收發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先

2. 技能和其他要求
- 有一定的電腦基礎(chǔ)
- 熟悉EXCEL，WORD的操作
- 具備一定的縫紉技術(shù)