崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理制度的建設(shè);
2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制工作;
3. 根據(jù)公司要求完成公司經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)循環(huán)管理系統(tǒng)的推進(jìn)和完善工作;
4. 簡(jiǎn)歷并完善公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控體系;
5. 組織編制公司經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,做好數(shù)據(jù)的歸集、匯總、統(tǒng)計(jì)和分析工作,為公司高層領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù);
6.對(duì)各事業(yè)部、分公司的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)控。
任職要求:
1. 具有5-8年幕墻門窗經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 本科及以上學(xué)歷;
3. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
4. 卓越的商業(yè)洞察力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理各種利益相關(guān)者。