職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)昆侖文化旗下準(zhǔn)四星級酒店的管理工作;
2、負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營方向和管理目標(biāo)的制定;
3、建立健全酒店的組織系統(tǒng),使其合理化、精簡化、效率化;
4、檢查酒店工作運(yùn)營,針對問題進(jìn)行講評和指示;
5、招聘培訓(xùn)公司人員,培養(yǎng)人才,提高酒店凝聚力;
6、負(fù)責(zé)制定營業(yè)目標(biāo),督促銷售部完成銷售業(yè)績;
任職要求:
1、5年以上同水平酒店總經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉酒店的日常工作流程和管理規(guī)范;
3、具有優(yōu)秀的組織管理和協(xié)調(diào)能力;
4、責(zé)任心強(qiáng),職業(yè)道德高;
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎、包吃、交通補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利