根據(jù)部門年度銷售計劃,對店鋪銷售狀況進(jìn)行分析與規(guī)劃,制定經(jīng)營方案,并通過執(zhí)行產(chǎn)品銷售的工作,維護(hù)店鋪日常運(yùn)營工作,提升經(jīng)營質(zhì)量,推動銷售任務(wù)的完成。
1.根據(jù)品類銷售計劃,進(jìn)行市場分析、競品分析,制定產(chǎn)品線規(guī)劃、促銷玩法、價格策略、推廣節(jié)奏、活動規(guī)劃等產(chǎn)品運(yùn)營規(guī)劃。
2.根據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營節(jié)奏,分析單品流量結(jié)構(gòu),制定推廣工具操作方案并執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)流量補(bǔ)充,優(yōu)化推廣效果。
3.根據(jù)平臺活動節(jié)奏及日常營銷活動節(jié)奏,進(jìn)行競品及歷史活動效果分析,制定活動目標(biāo),輸出活動方案并執(zhí)行,保障活動目標(biāo)達(dá)成。
4.根據(jù)店鋪年度銷售目標(biāo),制定店鋪月度銷售計劃,保障各銷售節(jié)點(diǎn)銷售目標(biāo)達(dá)成。
職位福利:五險一金、年底雙薪、全勤獎、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、定期體檢、帶薪年假、績效獎金