職位描述
安全性能分析
崗位職責：
1. 具備整車安全性能開發(fā)策劃能力，具備基于客戶使用場景進行安全策劃開發(fā)；2. 具備整車安全性能集成能力，當安全性能與其他性能沖突時能決策安全性能方案；
3. 具備碰撞安全CAE仿真的經(jīng)歷，能識別CAE仿真的問題，分析CAE仿真的結果；
4. 具備整車安全性能DVP編制和驗證策劃能力；
5. 具備較強的溝通技巧，能與相關部門進行高效溝通能力；
6. 具備較強的學習能力，能識別出行業(yè)發(fā)展趨勢，并做出應對改變
7. 具備嚴謹?shù)牧_輯思維和判斷能力，創(chuàng)新和解決問題能力；
任職要求：
1.教育與專業(yè)：
本科及以上學歷，車輛工程、機械、工程力學相關專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗要求：
研究生≥4年；本科≥6年，乘用車整車耐久仿真開發(fā)工作經(jīng)驗≥4年，且至少具有一款越野車型完整的耐久仿真分析經(jīng)驗。熟練使用疲勞仿真軟件ncode或femfat等軟件，具備解決實車問題分析能力。
3.職業(yè)素養(yǎng)要求：
全局觀、成就導向、客戶導向，分析思維，靈活應變，培養(yǎng)他人，組織思維。
4.特殊資格/條件要求：
具有耐久性能開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
5.身體狀況要求：
身體健康，無傳染性疾病。
本科及以上學歷，車輛工程、機械、工程力學相關專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗要求：
研究生≥4年；本科≥6年，乘用車整車耐久仿真開發(fā)工作經(jīng)驗≥4年，且至少具有一款越野車型完整的耐久仿真分析經(jīng)驗。熟練使用疲勞仿真軟件ncode或femfat等軟件，具備解決實車問題分析能力。
3.職業(yè)素養(yǎng)要求：
全局觀、成就導向、客戶導向，分析思維，靈活應變，培養(yǎng)他人，組織思維。
4.特殊資格/條件要求：
具有耐久性能開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
5.身體狀況要求：
身體健康，無傳染性疾病。
工作地點
奇瑞汽車(奇瑞控股集團有限公司店)
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職位發(fā)布者
彭女士/HR
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