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1.組織經(jīng)理層貫徹落實(shí)公司董事會的決議和決定，負(fù)責(zé)公司經(jīng)理層領(lǐng)導(dǎo)間業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào)；
2.按照公司章程的規(guī)定和董事會的授權(quán)，組織經(jīng)理層謀經(jīng)營、抓落實(shí)、強(qiáng)管理，依法合規(guī)開展企業(yè)經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)拓展；
3.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、應(yīng)聘人員的條件

本科及以上（非在職）學(xué)歷，持有學(xué)士學(xué)位及以上，專業(yè)不限。

1.年齡50周歲以下，身體健康；
2.應(yīng)聘者需滿足下列條件之一：

（1）擔(dān)任大中型企業(yè)或市級國企本部相關(guān)部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職（含同等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)崗位）不少于1年；或擔(dān)任內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)副職累計(jì)2年以上工作經(jīng)歷。

（2）擔(dān)任縣（市、區(qū)）一級國有企業(yè)正職（含同等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)崗位）不少于1年；或擔(dān)任副職累計(jì)2年以上工作經(jīng)歷。

（3）擔(dān)任黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正科職不少于1年；或擔(dān)任副科職2年以上工作經(jīng)歷。
3.熟悉國有企業(yè)改革發(fā)展有關(guān)要求，熟悉國有企業(yè)管理和運(yùn)營運(yùn)作規(guī)則，熟悉企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、工程管理、項(xiàng)目投融資等相關(guān)法律法規(guī)政策文件及業(yè)務(wù)。

4.中共黨員。

三、薪酬待遇及其他

年薪約35萬元。

1.具有產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理運(yùn)營等相關(guān)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.薪酬最終以薪酬考核結(jié)果為準(zhǔn)。