一、 工作內(nèi)容:
工作職責(zé):
1、制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,并實(shí)施;
2、做好電氣技術(shù)資料、圖紙、技術(shù)指導(dǎo)書等資料的收集、整理、歸案工作;
3、參與新設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收;
4、對(duì)設(shè)備驗(yàn)收后的遺留問題提出解決方案并實(shí)施;
5、檢討現(xiàn)有設(shè)備維修保養(yǎng)體系并持續(xù)改進(jìn),以降低維護(hù)費(fèi)用、降低因?yàn)樵O(shè)備原因造成的停機(jī);
6、指導(dǎo)下屬員工開展維修工作。
工作要求:
1、年齡42歲內(nèi),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)電、電氣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,背景優(yōu)秀者大專也可,設(shè)備維保、電氣設(shè)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉機(jī)械設(shè)備或熟悉低壓電、高壓電等,有一定設(shè)備、備品備件的管理經(jīng)驗(yàn);
3、能夠接受海外常駐
崗位亮點(diǎn):
1、行業(yè):非洲頭部消費(fèi)品生產(chǎn)制造貿(mào)易中方企業(yè);
2、快消品設(shè)備管理崗位,未來職業(yè)發(fā)展空間更大;
3、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬 六險(xiǎn)一金;
4、工作午餐與水果(國(guó)內(nèi))、法定節(jié)假、年假、帶薪病假、旅游、過節(jié)費(fèi)、食宿(海外)等;
5、培訓(xùn)及完善的職業(yè)發(fā)展體系,提供良好的成長(zhǎng)空間、晉升空間;
假期:帶薪年假1個(gè)月
二、待遇:面談
三、工作地點(diǎn):(加納/肯尼亞/尼日爾/坦桑尼亞);