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一、【崗位要求】：
1、統(tǒng)招大專學(xué)歷及以上，專業(yè)不限，人力資源專業(yè)優(yōu)先；
2、有較強(qiáng)的抗壓能力，溝通能力佳，有上進(jìn)心；
３、熟練使用辦公軟件，有招聘經(jīng)驗(yàn)或人力資源相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者。
二、【薪資福利】：
底薪加招聘提成。
三、【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站日常招聘信息的管理與發(fā)布，以及在線解答求職者的相關(guān)求職問(wèn)題并發(fā)布和更新招聘信息。
2.收集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類和篩選，并邀約求職者參加面試。
3.員工入職、離職手續(xù)的辦理，勞動(dòng)合同，員工檔案等管理。
4.培訓(xùn)、績(jī)效輔助的組織和實(shí)施。
5.員工關(guān)系，負(fù)責(zé)員工異動(dòng)手續(xù)辦理。
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他人事行政工作。