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一、職位概述
作為品牌國內(nèi)市場負責人，全面負責制定并執(zhí)行品牌在國內(nèi)市場的戰(zhàn)略規(guī)劃，領導國內(nèi)市場團隊達成銷售目標，優(yōu)化客戶服務體驗，提升品牌在國內(nèi)的市場占有率、知名度與競爭力，推動業(yè)務持續(xù)增長并實現(xiàn)持續(xù)盈利。
二、崗位職責
（一）戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
依據(jù)品牌整體戰(zhàn)略與市場趨勢，制定年度及長期業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，包括市場拓展計劃、渠道布局、銷售目標設定等，確保與品牌定位和財務目標保持一致。
負責戰(zhàn)略的落地實施，監(jiān)控執(zhí)行過程并及時調(diào)整策略，以應對市場變化和競爭挑戰(zhàn)，保障國內(nèi)市場業(yè)務的穩(wěn)定增長與盈利性。
（二）團隊管理與發(fā)展
組建、領導并激勵團隊，明確各崗位職責與工作目標，制定績效考核體系，確保團隊高效協(xié)作與目標達成。提升團隊整體素質與專業(yè)能力，搭建人才梯隊，為業(yè)務擴張?zhí)峁┤瞬胖С帧?
（三）銷售與市場推廣
制定有效的銷售策略和推廣計劃，整合線上、線下渠道資源，提升品牌在國內(nèi)市場的知名度和銷量；開拓新的銷售渠道和合作伙伴，擴大市場份額；
（四）客戶關系管理
建立并完善客戶關系管理體系，制定客戶服務標準與流程，確保為顧客提供優(yōu)質、個性化的服務體驗，提高顧客滿意度與忠誠度。
（五）新商機探索
在現(xiàn)有業(yè)務模式基礎上，積極探索關注國內(nèi)市場新商業(yè)應用、新商業(yè)模式及產(chǎn)品技術革新，為國內(nèi)市場開辟多元化的發(fā)展路線。
三、任職要求
（一）教育背景
1. 本科及以上學歷，企業(yè)管理、市場營銷、零售管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
（二）工作經(jīng)驗
1．8年以上高端美妝、輕奢服飾、時尚奢侈品行業(yè)國內(nèi)市場線上及線下運營統(tǒng)籌管理、品牌營銷管理經(jīng)驗。
（三）專業(yè)技能
1. 精通國內(nèi)市場業(yè)務操盤能力，包括銷售管理、供應鏈管理、客戶關系管理、市場營銷等方面，具備制定與執(zhí)行國內(nèi)市場長期發(fā)展戰(zhàn)略的能力。
2. 具備優(yōu)秀的領導能力與團隊管理經(jīng)驗，能夠激勵團隊成員、培養(yǎng)人才并有效推動團隊協(xié)作與目標達成。
3. 出色的組織協(xié)調(diào)能力和資源配置能力，能夠有效利用集團公司資源達成團隊業(yè)務目標，充分調(diào)動協(xié)調(diào)跨部門團隊協(xié)作，使銷售運營、供應鏈、品牌營銷形成有效聯(lián)動。
（四）個人素質
1. 具有強烈的責任心與敬業(yè)精神，具備較強的抗壓能力與問題解決能力，能夠在復雜多變的市場環(huán)境中應對各種挑戰(zhàn)并取得優(yōu)異成績。
2. 具備敏銳的市場洞察力與商業(yè)思維，遠見卓識，對時尚潮流與消費者需求有深刻的理解與認知，能夠準確把握市場趨勢并制定前瞻性的發(fā)展策略。
3. 注重細節(jié)，追求卓越，具有良好的審美眼光與品質意識，能夠確保品牌形象與服務質量始終保持在行業(yè)高水平。