崗位職責(zé):
1.在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)工程版塊的全面工作。按照公司規(guī)章制度開(kāi)展工作。
2.負(fù)責(zé)工程版塊的工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃,督促和指導(dǎo)各崗位的工作并嚴(yán)格考核,按時(shí)總結(jié)。
3.按時(shí)對(duì)工程部各崗位的工作情況進(jìn)行巡視督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),做好記錄,并驗(yàn)證整改情況。每月對(duì)各崗位提出書(shū)面績(jī)效考核意見(jiàn)。
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)所轄區(qū)域內(nèi)的設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)及巡查,確保完好及正常運(yùn)行。重大問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
5. 掌握公司能源消耗及維修費(fèi)用,確保公司最大限度的節(jié)能。
6.指導(dǎo)建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案,巡視檢查所轄設(shè)備的運(yùn)行情況。
7.商戶裝修進(jìn)場(chǎng)前的裝修要求說(shuō)明,圖紙審核并提出專業(yè)性建議。
任職要求:
1.工作經(jīng)歷:5年以上的同行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,3以上工程管理經(jīng)驗(yàn)。
2.能力素質(zhì)要求:能力具有良好的心理素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力,溝通能力強(qiáng),有良好個(gè)人素養(yǎng)。具有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,致力于提高公司的管理水平。
3.其他要求:具有較強(qiáng)的管控能力和學(xué)習(xí)能力,知識(shí)的講解與傳授能力佳。
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