一、崗位職責(zé):
1、與經(jīng)銷商及其團(tuán)隊(duì)共識(shí)目標(biāo),利用資源進(jìn)行渠道開發(fā)與維護(hù),達(dá)成目標(biāo);
2、培訓(xùn)和輔導(dǎo)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),幫助提升業(yè)務(wù)技能;
3、針對(duì)市場(chǎng)變化做出快速反應(yīng),制訂針對(duì)性策略;
4、按線路拜訪和維護(hù)終端店,建立良好客情。
二、任職要求:
1、大專含以上學(xué)歷,3年以上快消品工作經(jīng)驗(yàn);
2、下沉度高,具有吃苦耐勞精神;
3、 具備良好的溝通抗壓能力
4.、要有商戶(流通或KA)資源;
5、具備市場(chǎng)終端開發(fā)及拜訪經(jīng)驗(yàn);
6、具備經(jīng)銷商開發(fā)及經(jīng)銷商管理經(jīng)驗(yàn);
7、能夠接受出差及區(qū)域調(diào)動(dòng)
三、職位福利:
五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、話費(fèi)補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、出差補(bǔ)貼;
晉升通道:業(yè)務(wù)代表-市場(chǎng)負(fù)責(zé)人-營業(yè)所長-銷售部長-銷售副總-銷售總監(jiān)