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崗位職責(zé)：
1、建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算有關(guān)制度，監(jiān)督各制度實(shí)施。
2、組織編制公司年季月度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，并檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況。
3、組織財(cái)務(wù)人員處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。
4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)審核/審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度。
5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金及專項(xiàng)資金的管理。
6、做好會(huì)計(jì)核算，及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料；為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。
7、組織實(shí)施年度決算工作。
8、報(bào)表制作，子分公司報(bào)表合并及經(jīng)營(yíng)損益表制作。
9、協(xié)助運(yùn)營(yíng)提供數(shù)據(jù)支持。
10、提高分公司的組織能力，完成組織進(jìn)化，確保管理可控。
11、制定各階段銷售目標(biāo)、費(fèi)用預(yù)算、盈利空間、運(yùn)作周期等策略，根據(jù)市場(chǎng)反饋及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略，監(jiān)督改善服務(wù)質(zhì)量等。

任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)。
2、具備管理會(huì)計(jì)及戰(zhàn)略規(guī)劃方面的知識(shí)，有5年管理會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行能力強(qiáng)；抗壓能力強(qiáng)、皮實(shí)，溝通能力較好。