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崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)建立促進(jìn)公司發(fā)展的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；

2、負(fù)責(zé)構(gòu)建及優(yōu)化戰(zhàn)略性人力資源管理體系，實(shí)現(xiàn)組織戰(zhàn)略績效目標(biāo)；

3、負(fù)責(zé)實(shí)施人力資源管理活動(dòng)；

4、做專家型的教練，培養(yǎng)優(yōu)秀的人力資源管理團(tuán)隊(duì)；

任職要求

1、學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，985/211高校優(yōu)先;

2、專業(yè):人力資源管理、工商管理等管理類相關(guān)專業(yè);

3、從業(yè)年限:要求制造行業(yè)8年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。