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崗位職責(zé)：

1.根據(jù)城市運(yùn)營(yíng)目標(biāo)與業(yè)務(wù)要求，執(zhí)行服務(wù)者增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)策略驅(qū)動(dòng)相關(guān)團(tuán)隊(duì)與資源并跟進(jìn)落實(shí)，推動(dòng)城市服務(wù)者供給側(cè)優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)品質(zhì)規(guī)模增長(zhǎng);

2.增長(zhǎng)目標(biāo)運(yùn)營(yíng)閉環(huán)管理，結(jié)合增長(zhǎng)目標(biāo)與進(jìn)程，定期輸出大區(qū)/城市增長(zhǎng)效果分析，并給出方向和策略的優(yōu)化建議;

3.及時(shí)對(duì)增長(zhǎng)流程中大區(qū)側(cè)的反饋進(jìn)行采集與分析，優(yōu)化總部和運(yùn)營(yíng)端的對(duì)接效率，提升增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)效能;；

4.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，主動(dòng)尋找內(nèi)外部增長(zhǎng)資源聯(lián)動(dòng)，驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新規(guī)模增長(zhǎng)；

5.根據(jù)服務(wù)者增長(zhǎng)需求，提供專(zhuān)業(yè)化的增長(zhǎng)系列賦能內(nèi)容。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)招聘運(yùn)營(yíng)，精通Excel，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，細(xì)致耐心，踏實(shí)認(rèn)真；

2.項(xiàng)目管理及規(guī)劃能力強(qiáng)，執(zhí)行力好，具備較強(qiáng)的資源整合及溝通協(xié)調(diào)能力，保障增長(zhǎng)工作價(jià)值最大；

3.熱愛(ài)思考、持續(xù)學(xué)習(xí)，能夠基于數(shù)據(jù)給出系統(tǒng)化的解決方案并真正落地；

4.具有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力，具有極強(qiáng)的保密意識(shí)、主動(dòng)性和抗壓性；

5.具備營(yíng)銷(xiāo)思維、可制作營(yíng)銷(xiāo)方案并推動(dòng)方案落地執(zhí)行；

6.經(jīng)紀(jì)人增長(zhǎng)中心營(yíng)銷(xiāo)背景人員優(yōu)先考慮。