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【上班地點】
拱墅區(qū)鳳起路193號（德佑）。
【工作亮點】
1）底薪5000+20～55%提成+開單獎+數(shù)據(jù)量獎勵，月平均收入15000-40000元，眾多銷售人員月收入在20000-50000元。
除了每單都有提成拿，還有額外的出單獎勵金，后期業(yè)務(wù)熟練了收入會變高！有經(jīng)驗可面談高提成入職。現(xiàn)成員月入幾萬，十幾萬一個月都有的。
2）客戶來源豐富：貝殼找房大平臺自有端口+上門客戶+老客戶轉(zhuǎn)介紹+系統(tǒng)資源。
3）業(yè)績來源多樣化：租房+二手房+新房+商業(yè)地產(chǎn)+長租公寓+海外房產(chǎn)+家裝+家居。
4）【不開單也有業(yè)績！】比如錄房源、收鑰匙、證件、圖片到貝殼平臺、或者和別的同事一起帶客戶看房成交了都會獲得業(yè)績=賺錢、賺錢、賺錢！當(dāng)然成交也很重要！
重點：平均年齡26歲的年輕團隊！最公平的平臺——收入高低看業(yè)績，能否晉升看能力，沒有空降兵，能者上平者讓！
【我們能給你提供的】
1）底薪5000+20～55%提成+開單獎+數(shù)據(jù)量獎勵。
2）新人帶薪培訓(xùn)，平臺培訓(xùn)費公司會報銷！節(jié)假日福利+帶薪年假+購房優(yōu)惠+專業(yè)培訓(xùn)+師傅帶教+國內(nèi)游/境外游+人民大會堂國宴+精英社等，福利很豐富，是個有拼勁氛圍好的工作環(huán)境，業(yè)績做好的同時又能實現(xiàn)自己的小康，還有獎金，是不錯的選擇。
3）晉升空間：
橫向晉升（業(yè)務(wù)層面）：銷售崗位分等級，隨著級別的增高，提成點也會增高（20-70%）；
縱向晉升（門店管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀人--店經(jīng)理--店長--門店合作人；
縱向晉升（公司管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀人--店經(jīng)理--片區(qū)董事--片區(qū)總監(jiān)--分公司總經(jīng)理。
【我們的工作內(nèi)容】
1）新員工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】；
2）積累客戶信息與房源資源；【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】；
3）線上負責(zé)客戶的接待、咨詢，了解客戶的需求，做好信息匹配，提供合適房源。線下帶客戶看房并進行周邊環(huán)境介紹；【不知如何開口？不必擔(dān)心！有詳細的文字資料教給您】；
4）進行商務(wù)談判，促成房產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務(wù)成交；【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】；
5）為客戶提供良好的客戶服務(wù)，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；【服務(wù)客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】
【培訓(xùn)體系】
1）新員工入職培訓(xùn)——了解公司文化體系，快速融入團隊，加快成長；
2）門店帶教——一對一培訓(xùn)帶教，熟悉房產(chǎn)交易流程；
3）區(qū)域在崗培訓(xùn)——邊工作邊學(xué)習(xí)，實踐出真知；
4）雛鷹計劃——幫助儲備精英明確角色定位和職責(zé)，學(xué)習(xí)必備的管理技能；
5）多媒體課堂——在線培訓(xùn)課程，讓您的學(xué)習(xí)更便捷更豐富；
6）技能培訓(xùn)——注重服務(wù)細節(jié)，幫助您為客戶提供高品質(zhì)服務(wù)；
7）國際化國際知名營銷課程培訓(xùn)，定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗
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