1.結(jié)合公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度預(yù)算,不斷提升運(yùn)營(yíng)管理和服務(wù)水平,提高客戶滿意度和入住率,提升經(jīng)營(yíng)效益和社會(huì)效益,完成公司的工作部署及年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2.建立康養(yǎng)機(jī)構(gòu)的運(yùn)營(yíng)管控模式和服務(wù)管理體系,完成項(xiàng)目的開發(fā)和運(yùn)營(yíng)管理體系建設(shè);
3.負(fù)責(zé)養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、業(yè)務(wù)流程、服務(wù)質(zhì)量、考核機(jī)制等管理及運(yùn)營(yíng)方案的制定、實(shí)施工作;
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng),提高隊(duì)伍整體素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力,為客戶提供高品質(zhì)的醫(yī)療和養(yǎng)老服務(wù);
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、護(hù)理、管理學(xué)相關(guān)專業(yè),具有養(yǎng)老院高級(jí)管理職位5年以上。
2、熟悉養(yǎng)老機(jī)構(gòu)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,各項(xiàng)法律、法規(guī)和現(xiàn)代化管理運(yùn)營(yíng)模式。
3、具備較強(qiáng)的綜合管理、溝通和協(xié)調(diào)能力。