職位描述
甲方公司團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)
職位描述:
1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施人力資源管理體系規(guī)劃及各項(xiàng)管理制度,建立和完善人力資源管理制度
2、全面負(fù)責(zé)公司人事管理工作,包括招聘與配置、薪酬福利、績(jī)效考核、員工關(guān)系等日常管理工作
3、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)工作,提高員工的綜合素質(zhì)和工作效率
4、負(fù)責(zé)組織并完成公司年度招聘計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行
5、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門保持聯(lián)系,協(xié)助做好企業(yè)登記、勞動(dòng)用工管理等工作
6、組織并開展公司文化活動(dòng)
7、參與其他相關(guān)工作
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2.有大型工廠企業(yè)或擅長(zhǎng)績(jī)效模塊工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.熟悉國(guó)家相關(guān)的法律、法規(guī)、政策
4.具有優(yōu)秀的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析判斷能力,能承受一定的工作壓力
5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神
1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施人力資源管理體系規(guī)劃及各項(xiàng)管理制度,建立和完善人力資源管理制度
2、全面負(fù)責(zé)公司人事管理工作,包括招聘與配置、薪酬福利、績(jī)效考核、員工關(guān)系等日常管理工作
3、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)工作,提高員工的綜合素質(zhì)和工作效率
4、負(fù)責(zé)組織并完成公司年度招聘計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行
5、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門保持聯(lián)系,協(xié)助做好企業(yè)登記、勞動(dòng)用工管理等工作
6、組織并開展公司文化活動(dòng)
7、參與其他相關(guān)工作
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2.有大型工廠企業(yè)或擅長(zhǎng)績(jī)效模塊工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.熟悉國(guó)家相關(guān)的法律、法規(guī)、政策
4.具有優(yōu)秀的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析判斷能力,能承受一定的工作壓力
5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神
工作地點(diǎn)
揚(yáng)州樂業(yè)科創(chuàng)園
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職位發(fā)布者
胡先生/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
揚(yáng)州澳凱新材料有限公司揚(yáng)州澳凱從事各種泡沫、塑料、橡膠、纖維生產(chǎn)和研究，是一家專注于新材料領(lǐng)域的公司。公司有完整的產(chǎn)品研發(fā)流程，有專業(yè)的、穩(wěn)定的、富有朝氣的人才隊(duì)伍，經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展積累，在高性能泡沫研發(fā)領(lǐng)域處于遙遙領(lǐng)先地位。公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用在航空航天、軌道交通、船舶、新能源汽車、風(fēng)力發(fā)電、運(yùn)動(dòng)器材、雷達(dá)天線、醫(yī)療設(shè)備等領(lǐng)域。作為全球發(fā)泡技術(shù)的領(lǐng)跑者，我們致力于通過(guò)清潔、低碳和節(jié)約的技術(shù)，實(shí)現(xiàn)對(duì)材料的微結(jié)構(gòu)的剪裁和控制，使材料得到更加充分有效的利用，為客戶提供環(huán)保和質(zhì)量穩(wěn)定的產(chǎn)品。客戶群體龐大，主要客戶包括大型航天、化工、電子企業(yè)以及重大項(xiàng)目的科研院所等。
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