崗位職責(zé):
1、財(cái)務(wù)規(guī)劃與計(jì)劃管理。制定集團(tuán)企業(yè)年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、編制企業(yè)年度預(yù)算,定期對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。
2、財(cái)務(wù)制度的建設(shè)與完善管理。包括會計(jì)制度、財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度、資產(chǎn)管理制度、應(yīng)收賬款管理制度、投融資管理制度等。
3、日常財(cái)務(wù)核算管理。負(fù)責(zé)企業(yè)日常的會計(jì)核算、成本核算工作,負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析,負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)檔案的分類與保管,負(fù)責(zé)企業(yè)的稅務(wù)籌劃。
4、資金管理。負(fù)責(zé)企業(yè)資金的管理與調(diào)配,負(fù)責(zé)企業(yè)的投融資工作,暢通融資渠道,熟悉金融行業(yè)。
5、資產(chǎn)管理。負(fù)責(zé)企業(yè)各類資產(chǎn)的核算與管理工作,定期組織財(cái)產(chǎn)及債權(quán)債務(wù)的清查工作。
6、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動。參與企業(yè)各類經(jīng)濟(jì)合同的簽訂,對企業(yè)各類財(cái)務(wù)問題提出意見與建議。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1.35歲以下,本科及以上學(xué)歷,會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.5年及以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn),有至少兩年以上集團(tuán)公司同崗位管理經(jīng)驗(yàn),具備全面的賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.具備中級會計(jì)師職稱和注冊會計(jì)師資格證,有稅務(wù)師資格者優(yōu)先;
4.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5.熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
6.較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,具備較好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立處理工作的能力,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力。