崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)低壓配電行業(yè)發(fā)展動(dòng)向分析及新技術(shù)應(yīng)用,負(fù)責(zé)向企業(yè)提交低壓產(chǎn)品市場(chǎng)布局和產(chǎn)品研發(fā)方向提案;
2.負(fù)責(zé)完成低壓產(chǎn)品售前技術(shù)推廣,產(chǎn)品介紹及技術(shù)支持工作;
3.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目低壓元件選型及技術(shù)優(yōu)化工作。
任職能力要求:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,電氣、機(jī)械、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè),具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有豐富的低壓產(chǎn)品技術(shù)協(xié)議編制,圖紙?jiān)O(shè)計(jì),技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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